Der wahre Erfolg von Männern: Hausfrauen unterstützen

Mit dem Begriff 'Flexen' ist das Prahlen oder Angeben über die eigenen Errungenschaften, Besitztümer oder Fähigkeiten gemeint, oft in der Absicht, andere zu beeindrucken. Beispielsweise könnte jemand auf Social Media mit Bildern von Luxusgegenständen oder Geschichten über persönliche Erfolge 'flexen'.

Persönlich halte ich wenig von diesem Verhalten – was soll das eigentlich bringen? Es zieht oft nur negative Reaktionen nach sich. Stattdessen ziehe ich es vor, bescheidenen Wohlstand zu praktizieren und mich zurückzuhalten, um unerwünschte Aufmerksamkeit zu vermeiden. Es ist oft besser, in der Menge unterzutauchen, als herauszustechen.

Dennoch verstehe ich als Mann den Wunsch, über Erfolge zu sprechen, denn wir leben in einer wettbewerbsintensiven Welt. Wenn ich meine Qualifikationen auf Financial Samurai nicht präsentiere, wird mir kaum jemand ernsthaft zuhören.

Wenn niemand weiß, wer man ist oder was man erreicht hat, wird das Leben für einen selbst und die eigenen Kinder viel schwieriger. In vielerlei Hinsicht ist es notwendig, ein gewisses Maß an Anerkennung zu erlangen, um zu überleben.

Was die größten Erfolge von Männern betrifft, denkt ihr vielleicht an Dinge wie:

• Ein seltenes und teures Auto zu fahren, das sich leicht ein- und aussteigen lässt.
• In einer Villa in einer exklusiven Nachbarschaft zu wohnen, umgeben von Gleichgesinnten.
• Ein perfektes Sixpack wie Luigi Mangione in deinem Profilbild zu präsentieren.
• Eine äußerst attraktive Partnerin an seiner Seite zu haben, die einem sowohl Stolz als auch ein wenig Unsicherheit bereitet.
• Erste Klasse zu fliegen oder mit einem Privatjet zu reisen, während man anderen über ihren CO2-Fußabdruck predigt.
• Von zu Hause aus in Pyjamas zu arbeiten und Meetings vom Pickleballplatz aus abzuhalten.
• Eine Meile in weniger als sechs Minuten zu laufen, ohne danach einen Defibrillator zu benötigen.
• Ein Preis für außergewöhnliche Leistungen zu gewinnen, überreicht von derselben Gruppe von Menschen, die sich gegenseitig Auszeichnungen verleihen.
• So oft im nationalen Fernsehen zu sprechen, dass man nicht einmal in der Öffentlichkeit in Ruhe essen kann.
• Einer der meistverkauften Autoren zu sein und dabei weniger als den Mindestlohn zu verdienen.
• Mit 50 Jahren einen vollen Haarschopf ohne graue Haare zu haben, und damit gegen die Naturgesetze anzukämpfen.
• Ein Doktortitel von einer Ivy-League-Universität, nur um sicherzustellen, dass alle einen „Doktor“ nennen.

Diese Dinge sind schön, besonders ein Sixpack, wenn man im mittleren Alter ist. Doch entgegen dem, was ich in sozialen Medien sehe, sind das nicht die größten Erfolge.

Der Trend, finanziell unabhängig zu sein und früh in den Ruhestand zu gehen (FIRE), hat sich als großer Erfolg etabliert – es gibt kaum etwas Attraktiveres als das Leben ohne Meetings und den Druck eines Chefs. Zeit ist schließlich wertvoller als Geld, oder?

Aber der größte Erfolg, den ich in letzter Zeit beobachtet habe, ist es, seiner Frau die Arbeit zu ermöglichen. Es scheint, dass die vollständige finanzielle Absicherung der eigenen Partnerin nun als das größte männliche Achievement gilt. Schließlich, wenn du deine Frau wirklich liebst, schenkst du ihr die Freiheit.

Es ist amüsant, denn seit 2010 denke ich das Gegenteil: Eine Frau, die voll für den Mann sorgt, während der Mann zu Hause sein Dasein fristet, ist der wahre Erfolg!

Rückblickend auf frühere Beiträge wird klar, dass ich oft die traditionellen Geschlechterrollen umkehren und mir eine Welt vorstellen wollte, in der Frauen die Hauptverdiener sind. Diese Idee entstand, als ich 2010 von der Arbeit ausgebrannt war und mich nach einem frühen Ruhestand sehnte. Der Druck, Geld zu verdienen, wurde mir zu viel.

Der stärkste Einfluss auf meine Vision, Frauen als Versorger zu sehen, waren die erfolgreichen Frauen in meinem Leben. Bei Credit Suisse war meine direkte Vorgesetzte Kathryn – eine inspirierende Frau, die in ihren 30ern zur MD befördert wurde, während sie gleichzeitig drei Kinder großzog. Ihre Fähigkeit, anspruchsvolle Klienten und ein florierendes Familieleben unter einen Hut zu bringen, beeindruckte mich nachhaltig.

Vor Credit Suisse arbeitete ich mit Michele zusammen, einer MD im Lateinamerika-Bereich, die meine Anfrage zur Genehmigung von Optionen überprüfte. Michele blühte später bei Goldman Sachs auf und wurde Partnerin. Um dort einen Job zu bekommen, musste ich Kim Purkiss, die Haupt-Recruiterin, hinter mich bringen, die entscheidete, ob ich überhaupt zu den Interviews eingeladen werde.

Bereits vor meiner Zeit an der Wall Street war meine Tante ein Beispiel unermüdlichen Erfolgs. Sie hat einen BA von der Brown University und einen PhD in mariner Seismologie vom MIT und leitet heute eine Abteilung für wissenschaftliche Forschung. Mit über 60 reist sie weiterhin um die Welt und fördert ihr Fachgebiet.

Und natürlich gibt es noch meine Mutter, die im US-Außenministerium bis zur Pensionierung mit 60 Jahren hart arbeitete, und uns ein hervorragendes Beispiel für Engagement und Widerstandskraft gab.

Diese Frauen brauchten keinen Mann, der für sie sorgte. Sie konnten problemlos allein stehen und ihren Männern den Rücken freihalten!

Umgeben von solch zielstrebigen Frauen war es natürlich, dass ich dachte, das größte Flex sei nicht das Fahren eines auffälligen Autos, sondern von einer hart arbeitenden Frau unterstützt zu werden. Wenn diese bemerkenswerten Frauen in ihren Karrieren so brillieren konnten, warum sollten wir dann nicht neu definieren, wie Partnerschaften und Unterstützung aussehen können?

Von einer erfolgreichen Frau versorgt zu werden, während man sich auf andere Aspirationen konzentriert – sei es Elternschaft, Schreiben, sportliche Hobbys oder einfach das Leben genießen – fühlt sich wie ein kraftvoller Wandel an. Es geht nicht darum, Verantwortung zu vermeiden, sondern vielmehr darum, die Möglichkeiten nicht-traditioneller Rollen in modernen Partnerschaften zu umarmen.

Der Grund, warum die Umkehrung traditioneller Geschlechterrollen der größere Erfolg ist, liegt darin, dass die Vorstellung eines Mannes, der seiner Frau nicht erlaubt zu arbeiten, nicht unbedingt neu ist – diese Dynamik ist über Generationen hinweg in Familien verbreitet.

Wenn Paare Kinder haben und ein Elternteil zu Hause bleibt, ist es viel üblicher, dass der Mann einen bezahlten Job hat, während die Frau ihre unbezahlte Rolle als Hausfrau übernimmt. Das ist keine umstrittene Aussage; das ist ganz einfach der Zustand, wie es seit Jahrzehnten ist.

Wenn du eine Schulveranstaltung besuchst und mit anderen Eltern sprichst, wirst du feststellen, dass Familien mit einem arbeitenden Mann und einer Hausfrau weitaus verbreiteter sind als umgekehrt. Da dieses Arrangement immer noch so häufig vorkommt, fällt es nicht wirklich als 'Flex' auf.

Was wirklich beeindruckend ist – und was als viel größeres Flex angesehen werden kann – ist, sich von diesen traditionellen Normen zu lösen. Wenn die Frau die einzige Verdienerin ist und der Mann die Hauptverantwortung für die Betreuung und den Haushalt übernimmt, stellt dies einen mutigen Schritt dar. Es hinterfragt die gewohnten Erwartungen und signalisiert einen Umdenken in Bezug auf traditionelle Rollen.

Interessanterweise gab es in den letzten Jahren zwar einen allmählichen Anstieg der Hausmänner, aber der Anteil von Müttern, die zu Hause bleiben, handelt in etwa gleichbleibend wie 1989. Aufgrund dieser unterschiedlichen Trends repräsentieren Väter jetzt 18 % der Hauseltern, im Vergleich zu 11 % im Jahr 1989. Dies zeigt, dass sich die gesellschaftlichen Normen bezüglich der Rollen der Eltern langsam verändern.

Immer mehr Männer, die sich als Teil der FIRE-Bewegung betrachten, haben berufstätige Frauen. Besonders mir fiel dies auf, da ich half, die moderne FIRE-Bewegung 2009 ins Leben zu rufen. Eine wachsende Tendenz ist zu beobachten: viele Männer, die sich als FIRE erreicht betrachten, haben berufstätige Partnerinnen. Während einige die Beiträge ihrer Frauen anerkennen, bleiben deren Rollen während Podcast-Interviews oder Medienberichten oft unerwähnt.

Warum ist das so? Wenn ich eine berufstätige Frau hätte, die ein Einkommen erzielt und die Krankschreibung der ganzen Familie abdeckt, während ich den Haushalt führe, würde ich sie feiern! Und wenn sie auch noch Mutter wäre, die Karriere und Erziehung unter einen Hut bringt, verdient sie endlosen Lob. Die Balance zwischen Karriere und den Ansprüchen der Elternschaft, besonders in den frühen Jahren eines Kindes, ist enorm schwierig. Das elterliche Schuldgefühl wiegt oft schwer.

Wenn du ein Hausmann oder -vater bist, dann genieße das! Es ist Wie im Lotto gewonnen, wenn deine Frau dich finanziell unterstützt. Unterspiele ihre Beiträge nicht – bringe sie ins Rampenlicht! Würdige ihre Bemühungen und Erfolge mit Stolz.

Hausmänner, es ist an der Zeit, das Stigma herauszufordern. Es gibt keinen Grund, eure Rolle kleinzureden, indem ihr sagt, ihr seid 'in Rente', wenn das Gehalt eurer Frau euer passives Einkommen ist. Steht stolz zu eurer Rolle! Seid selbstbewusst, wenn ihr anderen sagt, dass ihr Hausmann oder -vater seid.

Indem wir diese Rolle normalisieren und annehmen, können wir mehr Männer inspirieren, ihren Wunsch aufzugeben, die Haupthaushaltsverantwortung zu übernehmen, ohne sich dem gesellschaftlichen Druck zu beugen. Wenn Frauen sich auf ihre Karriere und finanzielle Unabhängigkeit konzentrieren möchten, sollten wir das feiern und unterstützen.

Zudem wird es für Frauen, die eine langfristige Karriere anstreben, sinnvoll sein, mehr Männer zu unterstützen, die zu Hause bleiben. Hinter jedem berufstätigen Ehepartner steht oft ein unterbewerteter, aber unerlässlich unterstützender Partner, der die zahlreichen Aufgaben des Familienlebens managt.

Frauen sind bei Studienanfängern inzwischen überrepräsentiert und erobern Führungspositionen in vielen Branchen, der Politik und der Gesellschaft. Für eine höhere Rendite auf den Aufwand macht es Sinn, dass Frauen länger arbeiten und mehr Geld verdienen als Männer.

Wichtig ist, dass immer mehr Frauen finanziell unabhängig sind – ein Trend, den wir fördern sollten. Schließlich sagt man: 'Ein Mann ist kein finanzieller Plan.'

Als Vater einer Tochter hoffe ich, dass sie ihre beruflichen Träume mit Entschlossenheit verfolgt und dabei einen liebevollen Partner findet. Wenn dieser Partner ein verantwortungsbewusster Mann ist, der es wählt, zu Hause zu bleiben und ihre Kinder großzuziehen – umso besser.

Allerdings muss die Rolle des Hausvaters mit Verantwortung verbunden sein. Wenn ein Mann es versäumt, seinen Teil im Haushalt oder als aktiver Vater beizutragen, wird das Arrangement nicht funktionieren. In solchen Fällen würde ich ein ehrliches Gespräch führen – Mann zu Mann – und ihn an seine Verpflichtungen erinnern.

Hausmänner müssen darauf achten, es nicht zu weit zu treiben. Wir müssen überdenken, wie die Gesellschaft Hausmänner sieht. Leider perpetuieren unglückliche Beispiele Stereotypen und behindern die breitere Akzeptanz dieser Rolle.

Wenn deine Frau den Respekt vor dir verliert, kann eure Ehe anfangen zu bröckeln. Kein Geld zu verdienen, ist in Ordnung, aber ein Mann muss nützlich bleiben und einen Sinn in seiner Rolle finden.

Das 'Loser'-Image des Ehemanns ist ein Beispiel dazu. Nehmen wir den Fall eines 41-jährigen Mannes mit einem Vermögen von 2 Millionen Dollar, der jedes Jahr 125.000 Dollar passives Einkommen erzielt. Trotz dieses finanziellen Beitrags bezeichnete ihn seine Frau als 'Loser', nachdem er in Rente ging. Das beschädigt das Ansehen von Hausmännern oder -freunden.

Wenn er die Tage mit Drogenrausch und Online-Videospielen verbringt, ist es kein Wunder, dass seine Frau frustriert ist. Doch betrachten wir seine Vorgeschichte: Er hat 18–23 Jahre Arbeit geleistet, um dieses Vermögen aufzubauen. Er hat all das Recht, ein oder zwei Jahre nach dem frühen Ruhestand zu entspannen.

Dennoch ist es keine Lösung, untätig zu bleiben. Stattdessen könnte er sich auf sinnvolle Aufgaben konzentrieren – sei es die Organisation des Haushalts, ehrenamtliche Tätigkeiten oder neue Hobbys, abgesehen von Videospielen. Er könnte sogar seinen Freunden gegenüber damit angeben, wie seine Frau ihn finanziell unterstützt – auch wenn die Realität zeigt, dass seine finanziellen Beiträge entscheidend zur Stabilität des Haushalts beitragen.

Durch die Neubewertung der Narrative um Hausmänner können wir mehr Akzeptanz und Respekt für Männer schaffen, die diesen Weg wählen. Männer müssen aber auch aktiv werden und den Wert zeigen, den sie für ihre Familien und Beziehungen mitbringen.

Lassen Sie uns Hausmänner normalisieren. In der Gesellschaft wird oft von Männern erwartet, dass sie Hauptverdiener sind, beruflich erfolgreich, im Haushalt helfen und Zeit mit ihren Kindern opfern. Dieser Druck führt zu Stress und Erschöpfung und lässt wenig Raum für Erfüllung.

Viele Männer würden die Rolle des Hausvaters gerne übernehmen, damit ihre Partnerin sich auf ihre Karriere konzentrieren kann. Durch die Normalisierung dieser Wahl können wir veraltete Geschlechterrollen abbauen und gesunde, ausgewogene Haushalte schaffen.

Hausmänner spielen eine wichtige Rolle bei der Betreuung ihrer Familien, dem Managen der Haushalte und dem sinnvollen Beitrag. Ihre Bemühungen sind ebenso wertvoll wie das Verdienen eines Gehalts und ermöglichen es Frauen, beruflich mit Unterstützung zu florieren.

Lassen Sie uns eine Welt aufbauen, in der Rollen auf individuellen Stärken und Präferenzen basieren, frei von gesellschaftlichen Urteilen. Glücklichere Familien und wahre Geschlechtergerechtigkeit beginnen damit, solche Veränderungen anzunehmen.

Leser, was haltet ihr für den größeren Erfolg für Männer: Die Unterstützung ihrer Frauen, damit sie nicht arbeiten müssen, oder nicht arbeiten zu müssen, weil ihre Frauen die Hauptverdienerinnen sind? Wenn ihr glaubt, dass es ein Stigma gegen hausgemachte Männer gibt, wie können wir gemeinsam daran arbeiten, es abzubauen? Könnt ihr einen Hausmann respektieren, der nicht produktiv ist und hauptsächlich konsumiert?